第418章 新局与暗涌

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第418章 新局与暗涌

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第418章：新局与暗涌

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在组织架构调整的风波暂时平息后，周江和林靓都全身心投入到各自的工作中，努力巩固来之不易的成果。周江的医疗影像诊断项目在获得继续推进的许可后，进入了紧张的临床验证阶段。而林靓则着手整合亚太地区的业务资源，试图打造一个更高效的运营体系。

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周江每天都泡在实验室和合作医院之间，和团队成员一起收集数据、分析结果。医疗行业的临床验证环节极为严格，每一个数据、每一项指标都要经得起反复推敲。他深知，这个阶段稍有差池，之前的所有努力都可能付诸东流。与此同时，他还要应对来自公司内部的压力，一些领导虽然暂时同意保留项目，但仍在密切关注着项目的进展，稍有不顺就可能再次提出质疑。

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林靓这边也不轻松。整合亚太业务意味着要协调不同国家和地区团队之间的利益和工作方式，文化差异、时差问题以及当地复杂的法规政策，都给她的工作带来了重重困难。在一次与日本团队的视频会议中，因为对市场策略的理解不同，双方产生了激烈的争论。日本团队秉持着一贯的谨慎风格，对林靓提出的激进市场拓展方案表示担忧，认为这可能会破坏当地已经建立起来的稳定客户关系。

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“林总，我们在日本市场已经深耕多年，客户群体对品牌的认知比较固定。这种大幅度的市场策略调整，风险太大了。”日本团队负责人山本先生通过视频，严肃地说道。

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林靓耐心解释：“山本先生，我理解您的顾虑。但现在市场竞争日益激烈，如果我们不主动求变，就会被竞争对手超越。我们的新策略是经过详细调研的，针对日本市场，我们也有相应的本地化调整方案。”

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然而，山本先生依旧不为所动，会议陷入了僵局。林靓知道，要改变对方的想法并非一蹴而就，这不仅需要更充分的数据支

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