第487章 对策

据就坐实了。

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不一会儿，后勤的工作人员拿起打开记录表，送到了李红民办公室。

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他接过记录表，很快锁定了张望的名字，上面显示，这家伙已经一个多月没有来打卡上班了。

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呵！简直天助我也。

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李红民一阵暗喜，赶快上网打开了公务员法，看到上面的规定：旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的，予以辞退。

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无论是一次性旷工15天还是累计30天来算，这王八蛋都已经够了。

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可继续往下看到辞退程序时，李红民心里有没有了底。

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辞退程序规定：“县级以下机关辞退公务员，由县级公务员主管部门审核并报县级党委或者人民政府批准后作出决定。”

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张望是县政府办副主任，这么看来，对他的辞退，是要报县政府批准才行，可龚涛怎么可能答应呢？

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李红民仿佛被从头到脚泼了一盆冷水，刚刚燃烧起来的希望之火立马就被浇灭了。

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他生出了一种无力之感，这是来自权力的压迫，纵然自己有读心术，可这种时候，满身的武艺都找不到用途。

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李红民一屁股坐回凳子上，眼神变得黯淡起来。

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这时，门咚咚咚响了起来。

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李红民往门边看去，一个工作人员笑脸盈盈地走了进来：“主任，您的报纸，今天送来得晚了。”

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